-31%
Hogrefe Bruk av personlighetstester i HR e-læring NEO-PI-3
Hogrefe e-læring om bruk av personlighetstester i HR med NEO-PI-3 og TOP. 20 korte kapitler på omtrent to timer.
Kjøp 2 eller 3 og spar
Kategorier : Hogrefe
SKU : BOK-HOG-7747
Beskrivelse
Hogrefe. Bruk av personlighetstester i HR. E-læring for deg som bruker NEO-PI-3 i dag eller vil lære mer før sertifisering med Øyvind Martinsen.
Modulen varer rundt to timer og er satt ned fra 790 kr. Den kombinerer teori om femfaktormodellen med praktisk bruk av NEO-PI-3 og TOP i rekruttering og lederutvikling.
Innholdet i modulen
De første kapitlene dekker personlighetsteori, situasjonsstyrke, trekkaktivering og kulturforskjeller. Deretter følger gjennomgang av fem faktorer og 30 fasetter, før siste del viser kartlegging av mørke trekk.
Passer kurset for deg?
Laget for HR-ansatte og studenter med grunnkursene Etisk bruk av arbeidspsykologiske tester og Psykometri for HR. Uten den bakgrunnen blir deler av stoffet tyngre.
Funksjoner
-
20 korte kapitler tilpasset travle dager
-
NEO-PI-3 og TOP knyttet til HR-praksis
-
Forbereder til sertifisering i NEO-PI-3
-
Format: e-læring
-
Omfang: ca. 2 timer, 20 kapitler
-
Verktøy: NEO-PI-3, TOP
-
Målgruppe: HR-ansatte og studenter
-
Selger: Bokglede
Ofte stilte spørsmål
Er dette selve sertifiseringen i NEO-PI-3?
Nei, dette er et tilleggskurs som forbereder til sertifiseringen.
Kundeanmeldelser
1w*****z
Greit kurs
Kjekt å komme gjennom, tok ikke lang tid.
